公司经营不善也不能只上半天班，需遵守劳动法。依据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应保证劳动者权益，擅自改变工时可能影响员工权益，造成劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不可以只上半天班。应对方式：1. 与员工沟通，说明经营情况，协商工时调整方案；2. 若需减少工时，应依法支付相应工资或补偿；3. 确保调整方案符合《劳动法》规定，避免法律风险。具体操作需根据实际情况灵活调整，确保合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司经营不善时，应依法协商工时调整。可与员工协商调整工时、轮休或采取其他灵活措施，但需确保符合劳动法规定，避免单方面决定引发争议。
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