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每月工作360小时怎么办

吴亮律师2025-09-06常熟律师

每月工作360小时远超法定工时,违法。依据《劳动法》,劳动者每日工作时间不超8小时,周工作时间不超44小时。长时间超时工作严重损害健康,可能导致过劳等问题。
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对超时工作,可协商、投诉或仲裁。先与雇主沟通协商;若无果,向劳动监察部门投诉;仍无法解决,可申请劳动仲裁,依据《劳动法》维权。
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超时工作应维权。操作:1. 收集加班证据,如工时记录;2. 与雇主沟通,要求调整工时;3. 若拒绝,向劳动监察投诉,提交证据;4. 必要时,申请劳动仲裁,维护合法权益。

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